"Все это было бы смешно, когда бы не было так грустно"
Новая оплата ⇐ Оплата труда, отпуска, пенсия
-
akusherka
- Активный участник

- Всего сообщений: 142
- Зарегистрирован: 24.01.2012
- В медицине с: 1999
- Должность: старшая акушерка
- Откуда: Москва
Re: Новая оплата
Да вот, как федералы, ждем свою октябрьскую зарплату с добавленными 6,5%...
"Все это было бы смешно, когда бы не было так грустно"
"Все это было бы смешно, когда бы не было так грустно"
-
natkastal
- Новичок

- Всего сообщений: 5
- Зарегистрирован: 18.02.2012
- Должность: медсестра зубопротезного отделения
- Откуда: Электросталь
Re: Новая оплата
Я конечно не знаю у кого подняли на 6,5%, но у нас в Подмосковье (г. Электросталь) на 6%Eminem:Это у кого подняли на 6,5%?
-
ganuta
- Участник форума

- Всего сообщений: 35
- Зарегистрирован: 03.08.2012
- В медицине с: 1989
- Должность: медсестра.госпиталь ветеранов войн
- Откуда: С-Петербург
Re: Новая оплата
у нас поднимают раз в год...в январе..примерно на 1тыс получается разница всего...
у меня сейчас оклад-вышка-стаж больше 20 лет+вредности-----=15507руб
у меня сейчас оклад-вышка-стаж больше 20 лет+вредности-----=15507руб
-
akusherka
- Активный участник

- Всего сообщений: 142
- Зарегистрирован: 24.01.2012
- В медицине с: 1999
- Должность: старшая акушерка
- Откуда: Москва
Re: Новая оплата
Я чуток перепутала с прошлым годом. Тогда подняли на 6,5%. С 1 октября 2012 - на 6%. Базовый оклад увеличился на 400 рублей.
Итак, что я получила:
Оклад - 9019р.
Вредн. - 933р
Выслуга - 311р.
Интенсивность - 7420р.
Премия ОМС - 5584р.
Премия ПМУ - 7438р.
Минус 13% на ПН...
Итак, что я получила:
Оклад - 9019р.
Вредн. - 933р
Выслуга - 311р.
Интенсивность - 7420р.
Премия ОМС - 5584р.
Премия ПМУ - 7438р.
Минус 13% на ПН...
-
anestezistca
- Модератор
- Всего сообщений: 8482
- Зарегистрирован: 04.02.2010
- В медицине с: 1991
- Должность: старшая медсестра организационно-методического кабинета
- Откуда: г Москва
Re: Новая оплата
У нас обратно собираются пересматривать оплату труда. Теперь администрация просит старших м/с и заведующего подумать и высказать свое мнение: сколько надо заплатить сотруднику с определенной должностю при работе на ставку, чтобы эта зарплата была достойной.
Вот сижу "ломаю голову"...
Вот сижу "ломаю голову"...
Если ничто другое не помогает, прочтите, наконец, инструкцию!!!
-
Нимбус 200
- Кандидат в ветераны форума

- Всего сообщений: 205
- Зарегистрирован: 18.12.2012
- Должность: старшая метла
- Откуда: Оттуда
Re: Новая оплата
А вообще, разделите зарплату гл. врача на 8, это будет вам средняя, как средняя температура по больнице .
anestezistca, резкие слова на свой счет не принимайте, просто достало уже горбатиться на нашу зажиревшую администрацию. Достойную зарплату должны получать те, кто вкалывает у постели больного день и ночь и обрабатывает ВСЕХ, В Т.Ч запредельные по нашим скромным меркам зарплаты экономистов, замов, бухгалтерии и всей остальной компании !
У нас пересмотрели уже, " обратно" в прямом и переносном смысле. Был оклад 6500, сделали 5900. В это входит стаж, вредность. Вычтите подоходный налог. Что бы народ не бунтовал, до прежнего оклада доплачивают. Нам . оказывается. переплачивали и привели к средней по региону.anestezistca:У нас обратно собираются пересматривать оплату труда.
Не знаю почему, но фраза "администрация просит" вызывает у меня какое то отвращение. У Вас или хорошая администрация, или приспичило ( сверху приказали у народа спросить). А может сами не в состоянии с жиру определить "достойную" зарплату смертных. Наша спрашивать не будет, а если будет, то точно по разнарядке сверху.anestezistca: Теперь администрация просит старших м/с и заведующего подумать и высказать свое мнение: сколько надо заплатить сотруднику с определенной должностю при работе на ставку, чтобы эта зарплата была достойной.
А вообще, разделите зарплату гл. врача на 8, это будет вам средняя, как средняя температура по больнице .
anestezistca, резкие слова на свой счет не принимайте, просто достало уже горбатиться на нашу зажиревшую администрацию. Достойную зарплату должны получать те, кто вкалывает у постели больного день и ночь и обрабатывает ВСЕХ, В Т.Ч запредельные по нашим скромным меркам зарплаты экономистов, замов, бухгалтерии и всей остальной компании !
-
Бельчонок
- Всего сообщений: 2
- Зарегистрирован: 07.03.2013
- В медицине с: 2011
- Должность: медицинская сестра поликлиники
- Откуда: Соликамск
Re: Новая оплата
Добрый день! Я новенькая
Скажите, как обстоят дела с заработной платой в регионах нашей страны. У всех ли мед.сестре узких специалистов в государственных поликлиниках она значительно уменьшилась по сравнению с прошлым годом? 
-
anestezistca
- Модератор
- Всего сообщений: 8482
- Зарегистрирован: 04.02.2010
- В медицине с: 1991
- Должность: старшая медсестра организационно-методического кабинета
- Откуда: г Москва
Re: Новая оплата
Сегодня с заведующим пытались определить "достойную" зарплату для сотрудников нашего отделения. Много нового о себе услышали. И оказалось, что суточным мс, мы просто должны дать 1,5 ставки.... При этом, сотрудники хотят работать как в 1812 году, а получать по современным европейским стандартам...
Если ничто другое не помогает, прочтите, наконец, инструкцию!!!
-
Romashka
- Эксперт форума

- Всего сообщений: 2612
- Зарегистрирован: 09.09.2009
- Должность: Медицинская сестра
- Откуда: Москва
Re: Новая оплата
АРО?anestezistca:для сотрудников нашего отделения
В смысле каждой анестезистке по киянке и тряпочке для ее санобработки?anestezistca:сотрудники хотят работать как в 1812 году
Все верно: тяжелый физический труд должен соответсвенно оплачиватьсяanestezistca: а получать по современным европейским стандартам...
-
anestezistca
- Модератор
- Всего сообщений: 8482
- Зарегистрирован: 04.02.2010
- В медицине с: 1991
- Должность: старшая медсестра организационно-методического кабинета
- Откуда: г Москва
Re: Новая оплата
Столкнулись с тем, что дневную анстезистку найти проблематично: зарплата меньше, чем у суточной (за счет носных), рабротать надо чаще (21 рабочий день), не всегда уйдешь вовремя, так как операции иногда затягиваются, подработки нет (так как все суточные занали). Решили как-то увеличить оплату дневным (чтобы привлечь м/с на дневную работу). Суточные взбунтовались.... Считают, что они перетрудились. При это они не видят того, что если им надо какой-то день высвободить, то они либо просят не ставить дежурство в этот день, либо меняются сменами, а дневным надо отпрашиваться... Проезд у дневной м/с больше обходиться и т.л..
Если ничто другое не помогает, прочтите, наконец, инструкцию!!!
-
- Похожие темы
- Ответы
- Просмотры
- Последнее сообщение
-
- 17 Ответы
- 9301 Просмотры
-
Последнее сообщение белоусова(разинкина) наташа
-
- 6 Ответы
- 10677 Просмотры
-
Последнее сообщение Сергей Л.
-
- 4 Ответы
- 2027 Просмотры
-
Последнее сообщение LadyS
-
- 6 Ответы
- 3857 Просмотры
-
Последнее сообщение Светл@на
-
- 6 Ответы
- 1942 Просмотры
-
Последнее сообщение ВВС
Мобильная версия