Нужны ли главные сестры ??? ⇐ Сестринские новости

[Безнадежный пациент]

ВВС, Ну не могу не сказать, что если бы Двойников был прав, то мы бы не наблюдали катастрофу с управляющим кадровым составом.

Отправлено спустя 8 минут 58 секунд:

журналисты хорошо пишут , мы лечим

золотые слова.

[ВВС]

Можно бы подискутировать, но некогда - мы познали радость аккредитации - завершаю оформление процесса, после 2 этапа.
Действительно, я не понимаю, зачем быть главным специалистом по специальности, которую настолько не уважаешь.

[Безнадежный пациент]

зачем быть главным специалистом

А вот это надо менять. И желательно позавчера. А для этого нужны журналисты ( прости меня, Госсподи). Может пора озвучить что у нас не совсем все спокойно ...

[ВВС]

Не очень понял дополнения. Но пусть.
Присутствие Сообянина вряд ли улучшит заживление ран, но мне все равно приятно (я знаю об этой встрече).
А о журналистах ... текст, который сегодня опубликован от моего имени тоже писали журналисты. Полтора часа мы беседовали с группой специалистов по скайпу, а потом они, обобщив, положили на бумагу.
И сделали это лучше и быстрее меня. По-моему - это неплохо.

[Безнадежный пациент]

ВВС, да это я просто проявляю гордость за московскую ассоциацию. А то скромничают в фб выкладывают а тут как то стесняются.

Отправлено спустя 3 часа 21 минуту 3 секунды:
На фб есть проблема с публикациями. Журналистов ( тем более молодых) не знают. Представителям , гм..общественных организаций не верят. Но мы постарается исправить эти недоработки.

[anestezistca]

проявляю гордость за московскую ассоциацию.

У нас на прошлой неделе была отчетная конференция. отчеты были неплохие, но надо думать, как работать более продуктивнее....

[Безнадежный пациент]

anestezistca, Посмотри количество просмотров и количество лайков и комментариев под этими новостями в ФБ и ирония в моих словах станет чуть более явной. Эти публикации отвращают людей от организации.
P.S за всю свою жизнь не видел плохого отчёта.

[anestezistca]

Я читала комментарии и иронии....
Могу сказать следующее.... У каждого процесса есть 2 стороны медали. Многих коснулась оптимизация и многие ее ругают. Конечно плохо, что закрыли ряд лечебных учреждений.Но я,например, на новом рабочем месте столкнулась с тем, что большинство сотрудников получает доплату к зарплате по основной ставке ни за что - в прямом смысле этого слова. Например, одна из старших сестер принесла на подпись главной сестре заявление на доплату в 200% за процедурную медсестру, за уборщика помещений, за разведение дез. средств... При этом предполагается, что все это она делает в рабочее время. Если разбираться прицельно, то как 1 человек КАЧЕСТВЕННО может выполнить тройную работу в один промежуток времени? Если человек в свое рабочее время может выполнять работу за троих, тогда возникает вопрос: "Почему бы не сократить 2 ставки? Буквально вчера у нас была инспектор по охране труда, которая именно так нам объяснила, почему произошли массовые сокращения в нашем здравоохранении. С одной стороны, в какой-то мере это логично..
Еще столкнулась с тем. что у нас до сих пор профилактику пролежней осуществляют камфорным спиртом, который давно уже не применяется для этих целей....
Старшая медсестра анестезиологии пытается второй раз меня убедить, что обращение с медицинскими отходами ее не касается, так как у нее их нет." Нет", в ее понимании, так как дезинфекцию и транспортировку в комнату временного хранения осуществляют санитары операционного блока...
Все приведенные мною факты - это уровень нашего среднего персонала. И таких, как я понимаю, большинство. Количество активных и пытающихся изменить ситуацию к лучшему и поднять престиж профессии не так много. Про них можно сказать: "Мы их знаем в лицо", некоторых, безусловно, знаем лично.

[Безнадежный пациент]

возникает вопрос: "Почему бы не сократить 2 ставки?

все забываю. что появилось очень много специалистов в решении кадровых и управленческих вопросах. А эти специалисты не задавались вопросом,что не все ставки могут быть заняты? и избавится от ставок гораздо проще, чем их создать. И не надо разбираться прицельно, что бы на уровне старшей медсестры решить кому и за что платить проценты.
Камфорой профилактику проводят ? Ну давайте десять ставок сократим и "Хартмана" накупим. только пролежней, поверь меньше не будет.

Количество активных и пытающихся изменить ситуацию к лучшему и поднять престиж профессии не так много. Про них можно сказать: "Мы их знаем в лицо", некоторых, безусловно

А давай на спор к активным и пытающимся на рабочее место. А давай с их сестрами в приватной обстановке поговорим ? Ты я и еще пару непредвзятых людей ? А давай режим посмотрим ? Хочешь построить коммунизм - строй в своем доме. За весь мир беспокоятся те люди, у которых это не удается.
Я не против оптимизации, видит Бог. И поучаствовал в ней больше чем все вместе взятые на этом форуме,наверное. И людей сокращал отделениями. И санитарок десятками. И знаю, кто, как и для чего это делает. Ни один главный врач, проработавший более ТРЕХ лет в московском здравоохранении не проводил сокращения так, как остальные 95 %.Для этого и создана новая формация руководителей. В том числе и главные сестры.

Отправлено спустя 5 минут 6 секунд:

Старшая медсестра анестезиологии пытается второй раз меня убедить

Слушай, вот чего ты в главные сестры не идешь. Давай я тебя куда нибудь устрою. Вот наведешь порядок в учреждении. Заведешь себе пять - шесть помощников. они будут с твоими старшими ругаться, а ты престиж отстаивать.

[frejr]

осуществляют камфорным спиртом,

А что плохого Вы можете сказать о "камфаре"? Или раз ее не включили в ГОСТ, ату ее?
Все эти новомодные "жирные", дорогие и усиленно внедряемые средства тоже...отнюдь не так хороши, как о них поют.

Отправлено спустя 5 минут 33 секунды:

я,например

столкнулась с тем

А жители многих деревень столкнулись с тем, что медицины у них нет вообще!

почему произошли массовые сокращения в нашем здравоохранении. С одной стороны, в какой-то мере это логично..

Ну...тут - "народ безмолвствует"...