Давайте сравним наши окладыОплата труда, отпуска, пенсия

Вопросы оплаты труда, различных льгот, отпусков и пенсионного обеспечения
Аватара пользователя
anestezistca
Модератор
Всего сообщений: 8482
Зарегистрирован: 04.02.2010
В медицине с: 1991
Должность: старшая медсестра организационно-методического кабинета
Откуда: г Москва
 Re: Давайте сравним наши оклады

Сообщение anestezistca »

А хотелось бы :oops: когда у меня закончились дез. средства и в аптеке их тоже не было, я главной сказала: Для врагов реанимации я всегда найду необработанный аппарат ИВЛ. Дез средства нашли - по всей больнице собирали.
Если ничто другое не помогает, прочтите, наконец, инструкцию!!!
Реклама
Анастасия Евгеньевна
Всего сообщений: 1
Зарегистрирован: 10.05.2011
Должность: старшая медсестра
Откуда: Тольятти
Контактная информация:
 Re: Давайте сравним наши оклады

Сообщение Анастасия Евгеньевна »

я работаю старшей медсестрой оклад у меня 3192руб со всеми надбавками получается 5092 минус подоходный налог и в итоге на руки получаю 4400 с копейками. и это при материальной ответственности и контроле и ответе перед руководством за коллектив. мне кажется это уже слишком.
Виктори
Всего сообщений: 2
Зарегистрирован: 15.04.2011
Должность: старшая медсестра
Откуда: Краснодар
 Re: Давайте сравним наши оклады

Сообщение Виктори »

Это точно слишком!!!!! :shock: Тоже когда то зарабатывала копейки работая в муниципальной больнице!!!Ушла в частную клинику теперь довольна оплатой труда!Коллеги уходите в клиники!!!
Аватара пользователя
pesa
Активный участник
Активный участник
Всего сообщений: 125
Зарегистрирован: 08.12.2010
Должность: школьная медсестра и логопед одновременно
Откуда: Брянск
 Re: Давайте сравним наши оклады

Сообщение pesa »

Я работала в частном кабинете стоматолога 6 лет, потом ушла в декрет и мое место заняли, назад уже не взяли, пришлось идти в школу, график устроил, выходные дома, работа до 14-30, а у частника работаешь и в выходные и в праздники, с маленьким ребенком это не вариант. Вот и терпим эту нищенскую зарплату...у меня хоть 5800 чистыми. Директор школы доплачивает за уборку мед.кабинета, типа санитарские.
Аватара пользователя
anestezistca
Модератор
Всего сообщений: 8482
Зарегистрирован: 04.02.2010
В медицине с: 1991
Должность: старшая медсестра организационно-методического кабинета
Откуда: г Москва
 Re: Давайте сравним наши оклады

Сообщение anestezistca »

в частной клинике льготный стаж не идет.
Если ничто другое не помогает, прочтите, наконец, инструкцию!!!
Аватара пользователя
зефирчик
Новичок
Новичок
Всего сообщений: 7
Зарегистрирован: 14.05.2011
Должность: медсестра
Откуда: краснодар
 Re: Давайте сравним наши оклады

Сообщение зефирчик »

Ой, девочки читаю и все больше понимаю что профессия м/с в России это просто как рабство. Я работаю в Центре Грудной Хирургии в Кранодаре. И честно говоря с каждым годом все сложей и сложней. Работу можно сравнить с тьрьмой, постоянные проверки, это нельзя, то нельзя, к концу месяца отчеты такие, что складывается ощущение что работаешь в институте статистики. :cry:
karkusha2306
Участник форума
Участник форума
Всего сообщений: 44
Зарегистрирован: 20.05.2011
Должность: перевязочная медсестра
Откуда: Улан-Удэ
 Re: Давайте сравним наши оклады

Сообщение karkusha2306 »

У меня оклад 3150. Но правда я уже 2 года в декрете
Ольча
Всего сообщений: 2
Зарегистрирован: 02.06.2011
Должность: ст.м/с
Откуда: Свердловская обл.
 Re: Давайте сравним наши оклады

Сообщение Ольча »

работаю старшей м/с в приемнике,оклад 3200+уральские,+стажевые,+индивидуальный коэффициент = около 8 тысяч,при этом имею диплом ФВСО. Сейчас с этого месяца у нас в больнице перестали оплачивать все совмещения,ссылаясь на какой-то закон,что совмещения работодатель может оплачивать или нет по усмотрению администрации.Правда ли вышел такой закон???

Добавлено спустя 1 минуту 15 секунд:
забыла написать что в эти 8 тысяч входит совмещение медсестры кабинета ЭКГ на 35%.
ВВС
Эксперт
Эксперт
Всего сообщений: 6497
Зарегистрирован: 01.04.2009
В медицине с: 1986
Должность: Исполнительный директор РАМС
Откуда: Санкт-Петербург
 Re: Давайте сравним наши оклады

Сообщение ВВС »

И снова читаем Трудовой Кодекс
Статья 60.2. Совмещение профессий (должностей). Расширение зон обслуживания, увеличение объема работы. Исполнение обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором
...
С письменного согласия работника ему может быть поручено выполнение в течение установленной продолжительности рабочего дня (смены) наряду с работой, определенной трудовым договором, дополнительной работы по другой или такой же профессии (должности) за дополнительную оплату (статья 151 настоящего Кодекса).
Статья 151. Оплата труда при совмещении профессий (должностей), расширении зон обслуживания, увеличении объема работы или исполнении обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором
При совмещении профессий (должностей), расширении зон обслуживания, увеличении объема работы или исполнении обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором, работнику производится доплата.
Размер доплаты устанавливается по соглашению сторон трудового договора с учетом содержания и (или) объема дополнительной работы (статья 60.2 настоящего Кодекса).
Валерий Валерьевич Самойленко
Томилина Ольга
Новичок
Новичок
Всего сообщений: 8
Зарегистрирован: 17.05.2011
Должность: операционная медсестра
Откуда: Новый-Уоян
 Re: Давайте сравним наши оклады

Сообщение Томилина Ольга »

у нас оклад 3207+ с северными 50%, районным кооф70%, вредности 15%, стажевой 30% получаю около 9т на руки, неужели только Москва живет???
Ответить Пред. темаСлед. тема
  • Похожие темы
    Ответы
    Просмотры
    Последнее сообщение

Вернуться в «Оплата труда, отпуска, пенсия»