Не разрешают работать на 1.5 ставки!!! ⇐ Дискуссионный клуб
Модератор: kapa
-
Автор темыKatrina
- Новичок

- Всего сообщений: 7
- Зарегистрирован: 17.02.2015
- В медицине с: 2010
- Должность: Медсестра по массажу, инструктор ЛФК
Не разрешают работать на 1.5 ставки!!!
Здравствуйте, дорогие коллеги! Я работаю в социальном реабилитационном центре для несовершеннолетних медсестрой по массажу, хочу еще взять 0.5 ставки лфк но директор мне не разрешает, говорит что тогда мне надо будет работать до 8 вечера, а учреждение работает до 5. Вообще я работаю 5 дней в неделю с 8 до 16.12 и перерыв с 12 до 13. Хочу поинтересоваться как другие работают на 1.5 ставки? Со скольки до скольки? Какая нагрузка?
-
ТупаЯЯЯ
- Кандидат в ветераны форума

- Всего сообщений: 201
- Зарегистрирован: 04.09.2011
- Должность: переведена по производственной необходимости
- Откуда: Свердловская область
Не разрешают работать на 1.5 ставки!!!
Но оставить приемник без медсестры мы не можем, и процедурный тоже, а тут взаимовыгодное сотрудничество, у старшей- все работает, у администрации - экономия, работник - заработает, другое дело, что старшей нужно подобрать такую медсестру, чтобы дело не страдало...
-
anestezistca
- Модератор
- Всего сообщений: 8482
- Зарегистрирован: 04.02.2010
- В медицине с: 1991
- Должность: старшая медсестра организационно-методического кабинета
- Откуда: г Москва
Не разрешают работать на 1.5 ставки!!!
У нас такие варианты с недавнего времени не проходят. Надо расписать объем работы и высчитать, сколько человек получит зарплату. Более того, в свое рабочее время, сотрудник должен на ходиться на рабочем месте. В данном случае- это не процедурный кабинет, а приемно-карантинное отделение...
Если ничто другое не помогает, прочтите, наконец, инструкцию!!!
-
Бильбо
- Ветеран форума

- Всего сообщений: 575
- Зарегистрирован: 24.09.2014
- В медицине с: 1981
- Должность: Доктор
- Откуда: город на Волге
Не разрешают работать на 1.5 ставки!!!
Уважаемая Anestezistca! М/с приемного отделения и так и так за "безделье" получит. Это не реанимация, где присесть некогда. Но, к сожалению, во многих реабилитационных центрах нехватка персонала. Тут и зарплата низкая, и другие причины. А пациенты есть. И с ними надо заниматься. Скажу крамолу: пусть хоть как то, но это лучше, чем никак. Ставки в организациях минсоц чаще всего не привязаны напрямую к УЕТ. А если и привязаны, невыполнение не влечет их сокращения. Положена ставка - пусть будет. И при незагруженности работника можно совмещать работу в двух местах. Естественно при обоюдном согласии работника и работодателя. ВВС прав.
________________________________________________________
Там, где заканчивается терпение, начинается выносливость.
Там, где заканчивается терпение, начинается выносливость.
-
anestezistca
- Модератор
- Всего сообщений: 8482
- Зарегистрирован: 04.02.2010
- В медицине с: 1991
- Должность: старшая медсестра организационно-методического кабинета
- Откуда: г Москва
Не разрешают работать на 1.5 ставки!!!
Я не спорю, что это лучше, чем никак, но у нас такие варианты с этого года не прокатывают....
Если ничто другое не помогает, прочтите, наконец, инструкцию!!!
-
ТупаЯЯЯ
- Кандидат в ветераны форума

- Всего сообщений: 201
- Зарегистрирован: 04.09.2011
- Должность: переведена по производственной необходимости
- Откуда: Свердловская область
Не разрешают работать на 1.5 ставки!!!
Не совсем так, привязка есть, но в основном одна м\с обслуживает больше, чем положено, с этого года увеличили нормы на 1м\с
-
- Похожие темы
- Ответы
- Просмотры
- Последнее сообщение
-
- 2 Ответы
- 2033 Просмотры
-
Последнее сообщение Ж.В.
-
- 1 Ответы
- 1757 Просмотры
-
Последнее сообщение Сергей Л.
-
- 0 Ответы
- 2595 Просмотры
-
Последнее сообщение Natalie77
-
- 5 Ответы
- 3587 Просмотры
-
Последнее сообщение anestezistca
-
- 0 Ответы
- 4989 Просмотры
-
Последнее сообщение шахмат
Мобильная версия