Конфликты в коллективе медсестер. ⇐ Дискуссионный клуб

[Truna]

Работаю медсестрой 15 лет. Коллектив неоднократно менялся за это время, много было конфликтов, но после поступления в медакадемию на ВСО начались придирки со стороны старшей медсестры по мельчайшим недочетам в работе, а недавно она собрала собрание из-за того, что мы не сняли назначения врача и перешла на мою личность, начала обсуждать мое поведение в коллективе, говоря, что все отказываются со мной работать, что она не знает с кем ставить меня в график. Старшая медсестра уже на пенсии, мне кажется, что она думает, что я хочу занять её место и поэтому так себя ведет, хотя до этого с её стороны не было такого. Я не знаю как защитить себя от ее неприязни. Может кто то даст совет?

[Светл@на]

об этом никто ни когда не задумывался. теперь относиться буду серьезнее.

Я очень даже по доброму - вас просто петух не клевал ( и слава Богу), когда раз клюнет, будите соломку подстилать.... Пусть это вас минует, но делайте лучше так, как по закону правильно. Удачи!

[bereswet]

По поводу зависти в отделении: не нужно плохое настроение других людей всегда относить на свой счёт, быть может у них зубы болят или они не выспались? Не стоит ждать от людей только плохого, но и заискивать ни к чему. Если Вы будете естественной, не станете позиционировать себя выше других, то и народ успокоится. Не может быть, что в коллективе у Вас совсем нет приятелей.
Насчёт графика: у нас пишется заранее, утверждается главным врачом, зав. поликлиникой и согласовывается с экономистом. А меняться сменами лучше на основании письменного заявления с визой руководителя.

[прасковья]

Я очень даже по доброму - вас просто петух не клевал ( и слава Богу), когда раз клюнет, будите соломку подстилать.... Пусть это вас минует, но делайте лучше так, как по закону правильно. Удачи!

оценила -с хорошей стороны.

[Титовна]

работайте как работали))) спокойствие, только спокойствие! удачи!

Добавлено спустя 39 секунд:
цель вижу! в себя верю!

Добавлено спустя 7 минут 12 секунд:

[Truna]

Благодарю за поддержку!