На время капремонта нет должности для главной акушерки

Добрый день, уважаемые коллеги! Хочу обратиться за советом, может вы знаете и сможете подсказать как поступить. Мой родильный дом №2 закрывают на год ( но мы знаем как делают у нас капремонты, где год, там и до двух недалеко). Весь персонал рд2 переводят в рд1 на свои должности и только мне, главной акушерке рд2, нет равнозначной должности. Главный врач должен меня лично вызвать на беседу и что то предлагать. Отделу кадров дали задание найти в номенклатуре мед.должностей что то похожее и равнозначное. Но я и сама все пересмотрела и ничего не нашла. Были ли в вашей практике похожие случаи? И как можно выйти с наименьшими потерями из этой ситуации? Сокращений штатов по больнице нет. Это временная ситуация на время капремонта рд2. Буду благодарна за советы.

Не сталкивалась, интересно послушать. Капремонт это не повод для увольнения и перевода на должность другую

elena.pyreva, а приостановка деятельности учреждения при причине капремонта?
Ваш вариант развития событий для физического лицам на должности главной акушерки с учетом того, что в РД - 1 уже есть своя главная акушерка?

Отправлено спустя 7 минут 39 секунд:
Наталия sev, я думаю, что Вас все таки должны оставить в вашей должности,ИМХО. Вы устроены не в роддоме, а в штатном расписании стационара, подразделением которого является роддом. Я не совсем понимаю, как трудоустроят остальных. У вас не 10 ставок.

Сообщение **Ж.В.** » 14 ноя 2019, 01:49

Наталия sev, а что с главным врачом?? Начмедом?

Два роддома входят в структуру городской детской больницы со своим детским стационаром и поликлиниками. Главный врач один над всем этим комплексом. В каждом роддоме есть своя главная акушерка и свой начмед. В детском стационаре есть своя главная медсестра. РД2 закрывают на капремонт и полную реконструкцию здания, и персонал пытаются уместить максимально ( особенно акушерок и всех врачей в рд1). Руководство больницы меня предупредило, что двух главных акушерок на территории одного роддома быть не может.

Сообщение **Ж.В.** » 14 ноя 2019, 09:28

с начмедом что то придумали ??

Отправлено спустя 5 минут 4 секунды:
Какие должности Вам предлагают?? Предположим что вопрос по Вам никак не решится и Вам придется делать выбор. Есть какие то должности на которых Вы бы могли "пересидеть" капремонт?

В рд1 начмед два года назад была переведена на должность заведующей роддомом, в связи вступившим в силу приказом по возрастному ограничению для главных врачей и их замов ( ей тогда исполнилось уже 65 лет).
Так что фактически зам гл врача по акушерству и гинекологии для двух роддомов один и никто из них не теряет своих должностей и обязанностей на время капремонта и временного объединения.

Отправлено спустя 3 минуты 54 секунды:
Пока мне ничего не предложили, жду личной аудиенции с главным врачом. Я поэтому и обратилась на форум с вопросом и за советом

Сообщение **Ж.В.** » 14 ноя 2019, 10:52

Как вариант: по должности главной акушерки идете в отпуск без содержания на время капремонта. По совместительству оформляетесь на приемлимую для Вас должность. Вопрос об объеме часов по совместительству решаете с руководством.. Работаете до окончания ремонта.
Есть еще варианты внесения изменений в штатное расписание, но на это не все главные врачи решаются. Хотя сейчас у них руки свободны и особо смотрящих за ними нет. Главное не выходить за рамки...

Отправлено спустя 15 секунд:
И было бы желание..

Отправлено спустя 2 минуты 19 секунд:
Самое интересное, что когда ремонт перейдет во вторую фазу нужен будет человек, который должен будет следить чтобы отделку делали правильно и прочее.. И это не завхоз чаще, а главная сестра, которая знает СанПин и должна сразу заставить все сделать правильно

Наталия sev, Наталья Федоровна,ни кто вам тут к сожалению в этом плане не посоветует ничего хорошего.
Есть главная сестра, главная акушерка, старшая медсестра филиала, старшая сестра КДЦ, старшая репродуктивного. Если все эти должности заняты и не обсуждаются, то как вариант - помэпидемиолога. Старшей в отделение я бы не советовал.Не выберетесь.

Ж.В.: 14 ноя 2019, 10:55 Есть еще варианты внесения изменений в штатное расписание,

Что вы предлагаете ?

Сообщение **Ж.В.** » 14 ноя 2019, 15:59

Безнадежный пациент: 14 ноя 2019, 15:52 как вариант - помэпидемиолога.

об этом же и подумала, если в штате нет. НО нужно специальное обучение и сертификат. А с нового года это уже аккредитация специализированная.

На время капремонта нет должности для главной акушерки ⇐ Сестринские новости