СТАРШАЯ МЕДСЕСТРА ВЗРОСЛОЙ ПОЛИКЛИНИКИ ⇐ Сертификаты, дипломы, категории, повышение квалификации

[Elenochka]

На этой должности 6 месяцев.Могу ли я работать без первичной специализации.Я хочу на курсы,а у больницы нет денег.Так мне ответила главная медсестра.Можно,но за свой счет.А я и так потратилась,только чтобы документацию в кабинете привести в порядок.

Добавлено спустя 18 минут 8 секунд:
У всех в графиках мед. работников рабочие часы с минутами (7.42, 6.36 и тд).Кто придумал такую, простите, ЧУШЬ?Я табелирую 120 человек и каждый раз мучения.Это ладно если сотрудник отработал на ставку и полный месяц.
Что можно сделать?Подскажите пожалуйста.

[м/с]

На этой должности 6 месяцев.Могу ли я работать без первичной специализации.Я хочу на курсы,а у больницы нет денег.Так мне ответила главная медсестра.Можно,но за свой счет.А я и так потратилась,только чтобы документацию в кабинете привести в порядок. У всех в графиках мед. работников рабочие часы с минутами (7.42, 6.36 и тд).Кто придумал такую, простите, ЧУШЬ?Я табелирую 120 человек и каждый раз мучения.Это ладно если сотрудник отработал на ставку и полный месяц.Что можно сделать?Подскажите пожалуйста.

Из собственного опыта: потратьте один выходной и забейте табели и графики на всех сотрудников и на весь год в Exele. Если будут меняться сотрудники, просто будете подставлять вместо одной фамилии другую. А с минутами сделать практически ничего нельзя - исходя из количества рабочих часов в рабочую неделю у того или иного специалиста, получается такая котовасия: у терапевта участкового, например, без выхода на участок - 7,48 ч рабоч. день, а у терапевта с выходом на участок - 6,36 ч, но это при пятидневной рабоч. неделе, а при шестидневной те же 39 часов и 36 часов соответственно делятся уже не на пять дней, а на шесть, и рабочий день у того и другого получается: 6,5ч и 6ч соответственно. Так что просто надо определиться, какие специалисты (со сколько часовой рабочей неделей) у вас в отделении работают, разделить их часы в неделю на количество их рабочих дней, и Вы получите те самые "7,42" и "6,36".

[м/с]

Опять же об обучении: действительно, обучать Вас работодатель за свои деньги не обязан, но сходить к гл.врачу и поканючить можно попробовать, им же нужны квалифицированные кадры, а не самоучки, но готовьтесь и к тому, что придётся самой оплачивать первичную специализацию. А вот на повышенное среднее образование можно поступить бесплатно, если оно существует в Вашем регионе, но учиться по вечерам и ещё два года, зато и знаний больше. А может и на ВСО замахнётесь?!

[Светл@на]

Деньги есть, просите, на врачей же деньги они находят.

[Elenochka]

Спасибо за ответы! В среду пойду к главному канючить.

[Дина27]

omina, omina,

Здравствуйте! Хотела бы у вас спросить чтобы выучится на категорию сколько нужно отработать, и возможно ли учится после декретного отпуска, отчего зависит на какую категорию нужно выучится?Учится пойду за свой счет.

[ВВС]

За свой счет Вы имеете право учиться, когда угодно и чему угодно. Только имейте в виду "на категорию" не учатся - категория отраает Ваш профессионализм, а не количество пройденных курсов.

[Светл@на]

ИМХО - учатся, чтобы продлить действие сертификата. Для категории учиться не нужно, уж если что для неё нужно так это стаж плюс ваши профессиональные навыки.

[ВВС]

ИМХО, учатся для знаний ... а сертификат и категория вторичны.

[Светл@на]

ВВС, вы как всегда правы!!!