Категория ⇐ Сертификаты, дипломы, категории, повышение квалификации

[Светл@на]

Только на вторую

[Тэш]

Светлана,спасибо за ответ! Возник ещё один вопрос: а смогу ли я через год после аттестации на вторую сдать на первую, а потом еще через год на высшую, ведь стаж у меня выработан,только вот просрочила сдачу-подтверждение.

[Ж.В.]

Мне сказали что только на вторую

Кто сказал? В комиссии или "Одна бабка"?
Подавайте на первую - попытка - не пытка.

[Тэш]

да вот в том то и дело,что сказал человек отвечающий за аттестацию

[Rosta]

На любую. Решающую роль играет стаж, теоретические знания и практические навыки. Раз была (она и осталась, прекращены только выплаты по ней) первая, значит стажа хватает на любую, Теоретические знания и практические навыки-за вами, ну и конечно же поддержка непосредственного, общего руководителя, руководителя учреждения. В вашей ситуации все дело за вами. Успехов!

[Светл@на]

Если встать на букву закона Приказ Минздрава № 808н от 25.07.2011
О порядке получения квалификационных категорий медицинскими и фармацевтическими работниками, только вторая

1.6. Принципы квалификационного экзамена:
независимость и объективность экспертных оценок;
открытость квалификационных процедур;
последовательное присвоение квалификационных категорий;
соблюдение норм профессиональной этики;
соблюдение строгой последовательности квалификационных процедур, предусмотренных настоящим Положением;



II. Порядок получения квалификационных категорий

2.1. Квалификационные категории присваиваются специалистам, имеющим уровень теоретической подготовки и практических навыков, соответствующих квалификационным характеристикам специалистов, и стаж работы по специальности:
вторая — не менее трёх лет для специалистов с высшим и средним профессиональным образованием;
первая — не менее семи лет для специалистов с высшим профессиональным образованием и не менее пяти лет для специалистов со средним профессиональным образованием;
высшая — не менее десяти лет для специалистов с высшим профессиональным образованием и не менее семи лет для специалистов со средним профессиональным образованием.

2.2. При присвоении квалификационных категорий используется следующая последовательность: вторая, первая, высшая.

Решающую роль играет стаж, теоретические знания и практические навыки.

Где это написано?

Подавайте на первую - попытка - не пытка.

Да, если повезёт. Удачи!

[Rosta]

МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ПИСЬМО
от 25 декабря 2012 года

РАЗЪЯСНЕНИЯ
ПО ОТДЕЛЬНЫМ ВОПРОСАМ АТТЕСТАЦИИ НА КВАЛИФИКАЦИОННУЮ
КАТЕГОРИЮ МЕДИЦИНСКИХ И ФАРМАЦЕВТИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ

Департамент образования и кадровых ресурсов рассмотрел обращение и сообщает следующее.
В соответствии с пунктом 4 части 1 статьи 72 Федерального закона от 21.11.2011 N 323-ФЗ "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации" медицинские и фармацевтические работники имеют право на прохождение аттестации для получения квалификационной категории.
Положение о порядке получения квалификационных категорий медицинскими и фармацевтическими работниками (далее - Положение), утверждено приказом Минздравсоцразвития России от 25.07.2011 N 808н.
В соответствии с пунктом 1.2 Положения получение квалификационных категорий специалистами осуществляется на основании проверки соответствия профессиональных знании и их профессиональных навыков.
Учитывая изложенное, медицинские и фармацевтические работники в случаях, когда действие квалификационных категорий истекает во время отпуска по беременности, родам и уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет и др., могут пройти аттестацию и подтвердить квалификационную категорию по своей специальности. Медицинские работники должны направить в аттестационную комиссию заявление и документы, предусмотренные пунктом 2.3 Порядка.
Поскольку первым этапом оценки квалификации специалиста является оценка непосредственно в учреждении, где он работает, то руководитель этого учреждения со своей стороны также может обратиться в аттестационную комиссию с ходатайством о продлении срока действия квалификационной категории, дав профессиональную характеристику специалиста. Аттестационная комиссия, исходя из конкретной ситуации, принимает решение, на основании которого орган управления здравоохранением издает соответствующий приказ.
В соответствии с пунктом 2.1 Положения вторая квалификационная категория может быть присвоена врачу, имеющему уровень теоретической подготовки и практических навыков, соответствующий квалификационным характеристикам специалистов, и стаж работы по специальности не менее трех лет для специалистов с высшим и средним профессиональным образованием; первая квалификационная категория - при наличии стажа работы по специальности не менее семи лет для специалистов с высшим профессиональным образованием и не менее пяти лет для специалистов со средним профессиональным образованием; высшая квалификационная категория - при наличии стажа работы по специальности не менее десяти лет для специалистов с высшим профессиональным образованием и не менее семи лет для специалистов со средним профессиональным образованием.
Таким образом, при наличии необходимого стажа работы по специальности, медицинский специалист может направить в аттестационную комиссию документы, предусмотренные пунктом 2.3 Положения и заявление о присвоении первой или высшей квалификационной категории, не имея соответственной второй и первой квалификационной категории.
Решение о присвоении квалификационной категории и об отказе в присвоении квалификационной категории принимает аттестационная комиссия.
В случае истечения срока действия квалификационной категории, если специалист не прошел аттестацию на подтверждение и или получение более высокой квалификационной категории, он теряет право на выплату стимулирующего характера за наличие квалификационной категории.
Подготовив необходимые для аттестации документы, указанный специалист может претендовать как на подтверждение имевшейся квалификационной категории, так и на получение более высокой.

Заместитель
Директора Департамента
Т.В.СЕМЕНОВА



Уже копировала, были отзывы "Письмо не документ". Пожалуйста, посмотрите на дату письма и скажите-кому тогда оно адресовано?

[anestezistca]

когда действие квалификационных категорий истекает во время отпуска по беременности, родам и уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет и др.,
Причина, по которой сотрудник вовремя не подтвердил категорию должна быть уважительной, для того, чтобы получить прежнюю категорию...

[Rosta]

Первое вы указали.
Второе:Таким образом, при наличии необходимого стажа работы по специальности, медицинский специалист может направить в аттестационную комиссию документы, предусмотренные пунктом 2.3 Положения и заявление о присвоении первой или высшей квалификационной категории, не имея соответственной второй и первой квалификационной категории.

Третье:В случае истечения срока действия квалификационной категории, если специалист не прошел аттестацию на подтверждение и или получение более высокой квалификационной категории, он теряет право на выплату стимулирующего характера за наличие квалификационной категории.
Подготовив необходимые для аттестации документы, указанный специалист может претендовать как на подтверждение имевшейся квалификационной категории, так и на получение более высокой.
Письмо имеет три основных вывода.

[anestezistca]

Все правильно... Если сотрудник находился в декрете или болел, то есть причина, п которой он вовремя не подтвердил категорию была уважительной, то он может подать документы и при наличии стажа получить такую же категорию или более высокую.
У нас был случай, когда м/с отказалась идти на сертификационный цикл повышения квалификации, действие сертификата истекло, категорию, соответственно подтвердить она не смогла. Отдел кадров пригрозил увольнением... Пришлось все-таки идти учиться, потом сдавать на категорию... Стажа более 30 лет. Экзамен был 6 февраля. Отдел кадров до сих пор не может сказать, какую присвоили категорию. Виновата-то сама м/с - надо все делать вовремя...