Ваши предложения по совершенствованию сестринского дела вообще и в ЛПУ в частности.
Главные медицинские сёстры: проблемы, достижения. ⇐ Главные
-
Светл@на
- Эксперт форума

- Всего сообщений: 3311
- Зарегистрирован: 09.11.2008
- В медицине с: 1979
- Должность: Пенсионерка
- Откуда: Тюменская область
Re: Главные медицинские сёстры: проблемы, достижения.
У кого есть какие идеи ответа на вопрос -
Ваши предложения по совершенствованию сестринского дела вообще и в ЛПУ в частности.
Ваши предложения по совершенствованию сестринского дела вообще и в ЛПУ в частности.
Кто может, тот делает. Кто не может, тот критикует.
-
anestezistca
- Модератор
- Всего сообщений: 8482
- Зарегистрирован: 04.02.2010
- В медицине с: 1991
- Должность: старшая медсестра организационно-методического кабинета
- Откуда: г Москва
Re: Главные медицинские сёстры: проблемы, достижения.
дума, чтонужно сделать так, чтобы совет сесте работал!!! Работа должна быть направлена на "облегчение" работы медсестер, улучшение качества сестринской помощи и повышение профессионализма, стандартизации. Начинать придеться с малого, ибо денег, как всегда, не дадут. Я начала со своего отделения. Сделала оснащение операционных (имею в виду анестезисток) стандартным. Поясню для ясности: у нас на 4 операционные был 1 комплект емкостей для дезинфекции и стоял в материальной комнате, где нет воды и расходный материал храниться - надо сказать "прокатывало" (сэс приходило и замечаний не было!!!). Добилась, чтобы емкости стояли в каждой операционной, потеснила операционных сестер. Сначала ставили что нашли: кастрюли, пищевые контейнеры. Со временем нам заукпили контейнеры "Кронт". Теперь во всех операционных все одинаково, и литраж емкостей одинаковый. Сестрам стало легче и СЭР стали выдерживать.
Добавлено спустя 8 минут:
Раньше мы расчерчивали тетради в клетку под журналы учета медикаментов ПКУ. Вышла на главную сестру с предложением заказать единую форму на всю больницу (нарко. служба заказывает - чем мы хуже. Заказали. С черчением покончено. Теперь планируем заказать тетради для учета спирта и шприцев. Уже сдвиг - сестрам облегчение. Можно сделать стандартное оснащение процедурных (мебель, емкости) кабинетов. как правило, помещения, выделенные под них одинаковые во всех отделениях. Сделать проэкт, выйти в администрцию с предложеним. Думаю, администрация поддержит. Тем более, зная, что это соответствует СЭР и правилам хранения лекарств и т.д. Уже эпидемиолог и гл. сестра могутспать спокойно. А то везде по своему получается.
Добавлено спустя 6 минут 58 секунд:
Можно выйти на эпидемиолога и составить алгоритм действий на некоторые манипуляции (те же браунюли). Мы с главной сестрой планируем так сделать. У нас возникают периодически проблемы с тем, что не все постовые сестры не то, что ставитьих не умеют, но и ухаживать тоже. есть же инструкции на аптечку анти-спид, азопирам.... Эти инструкции сестры уже на зубок знают. Еще у нас возникала проблема с дез. средствами. иногда они меняются как перчатки. Сестры начинают путаться в концентрации. почему бы не сделать расчет по всем дез. средствам, которые бывают в стационаре и не выбрать оптимальный вариант (у нас то аламинол, то форвард, то диабак, а еще былы славин и клиндезин - из тех, что совмещают ПСО с дезинфекцией) и выйти опять же на эпидемиолога?
Добавлено спустя 8 минут:
Раньше мы расчерчивали тетради в клетку под журналы учета медикаментов ПКУ. Вышла на главную сестру с предложением заказать единую форму на всю больницу (нарко. служба заказывает - чем мы хуже. Заказали. С черчением покончено. Теперь планируем заказать тетради для учета спирта и шприцев. Уже сдвиг - сестрам облегчение. Можно сделать стандартное оснащение процедурных (мебель, емкости) кабинетов. как правило, помещения, выделенные под них одинаковые во всех отделениях. Сделать проэкт, выйти в администрцию с предложеним. Думаю, администрация поддержит. Тем более, зная, что это соответствует СЭР и правилам хранения лекарств и т.д. Уже эпидемиолог и гл. сестра могутспать спокойно. А то везде по своему получается.
Добавлено спустя 6 минут 58 секунд:
Можно выйти на эпидемиолога и составить алгоритм действий на некоторые манипуляции (те же браунюли). Мы с главной сестрой планируем так сделать. У нас возникают периодически проблемы с тем, что не все постовые сестры не то, что ставитьих не умеют, но и ухаживать тоже. есть же инструкции на аптечку анти-спид, азопирам.... Эти инструкции сестры уже на зубок знают. Еще у нас возникала проблема с дез. средствами. иногда они меняются как перчатки. Сестры начинают путаться в концентрации. почему бы не сделать расчет по всем дез. средствам, которые бывают в стационаре и не выбрать оптимальный вариант (у нас то аламинол, то форвард, то диабак, а еще былы славин и клиндезин - из тех, что совмещают ПСО с дезинфекцией) и выйти опять же на эпидемиолога?
Если ничто другое не помогает, прочтите, наконец, инструкцию!!!
-
Mouse
- Участник форума

- Всего сообщений: 22
- Зарегистрирован: 22.02.2010
- Должность: Старшая медицинская сестра
- Откуда: Санкт-Петербург
Re: Главные медицинские сёстры: проблемы, достижения.
Здравствуйте, anestezistca! А дез.средства у Вас так часто меняет главная сестра из -за вопросов с закупками, или что бы "привыкания" не было. Наверное, для медперсонала частая смена дез.средств мучительна, да и каждый раз алгоритмы менять!!!
-
Elenochka
- Новичок

- Всего сообщений: 9
- Зарегистрирован: 21.08.2009
- Должность: старшая медсестра взрослой поликлиники
- Откуда: Челябинская обл.
Re: Главные медицинские сёстры: проблемы, достижения.
Журналы учета мед-ов и ИМН старшей медсестры стандартны? Какие у вас графы?(для сравнения)
-
Mouse
- Участник форума

- Всего сообщений: 22
- Зарегистрирован: 22.02.2010
- Должность: Старшая медицинская сестра
- Откуда: Санкт-Петербург
Re: Главные медицинские сёстры: проблемы, достижения.
Последний раз редактировалось Mouse 22 фев 2010, 21:18, всего редактировалось 1 раз.
-
anestezistca
- Модератор
- Всего сообщений: 8482
- Зарегистрирован: 04.02.2010
- В медицине с: 1991
- Должность: старшая медсестра организационно-методического кабинета
- Откуда: г Москва
Re: Главные медицинские сёстры: проблемы, достижения.
левая половина журнала - приход. Графы: дата; откуда получено, № требования; кол-во; подпись получившего. (у сестер в журнале просто графа: откуда получено). Правая половина - расход. Графы: дата; кол-во; Ф.И.О. м/с, получившей лек. в-во, подпись; остаток; подпись ст м\с (у сестер: дата; кол-во; Ф.И.О б-ого, получившего лек. в-во, № и/б; Ф.И.О. подпись м/с отпустившей лек. в-во; остаток; подпись ст м\с)
Если ничто другое не помогает, прочтите, наконец, инструкцию!!!
-
Elenochka
- Новичок

- Всего сообщений: 9
- Зарегистрирован: 21.08.2009
- Должность: старшая медсестра взрослой поликлиники
- Откуда: Челябинская обл.
Re: Главные медицинские сёстры: проблемы, достижения.
Спасибо за ответ!У меня тоже самое,только в графе "расход"не ф.и.о.м/с,получившей мед-ты,а кабинет или участок.anestezistca:левая половина журнала - приход. Графы: дата; откуда получено, № требования; кол-во; подпись получившего. (у сестер в журнале просто графа: откуда получено). Правая половина - расход. Графы: дата; кол-во; Ф.И.О. м/с, получившей лек. в-во, подпись; остаток; подпись ст м\с (у сестер: дата; кол-во; Ф.И.О б-ого, получившего лек. в-во, № и/б; Ф.И.О. подпись м/с отпустившей лек. в-во; остаток; подпись ст м\с)
-
anestezistca
- Модератор
- Всего сообщений: 8482
- Зарегистрирован: 04.02.2010
- В медицине с: 1991
- Должность: старшая медсестра организационно-методического кабинета
- Откуда: г Москва
Re: Главные медицинские сёстры: проблемы, достижения.
у меня такое в шприцевом журнале: кому выдано
Если ничто другое не помогает, прочтите, наконец, инструкцию!!!
-
СГФ
- Новичок

- Всего сообщений: 3
- Зарегистрирован: 27.12.2009
- Должность: медсестра-анестесист
- Откуда: Северодвинск
Re: Главные медицинские сёстры: проблемы, достижения.
Можно выйти на эпидемиолога и составить алгоритм действий на некоторые манипуляции (те же браунюли
да, мы тоже пошли по этому пути. только начали с составления стандартизированных планов ухода. на сегодня перечень алгоритмов и стандартов достаточно велик, начиная со стандарта процедурного кабинета, единого для всей больницы. а по поводу интравенозных канюль - как только стали получать в достаточном количестве - так и стандарт (вернее - стандартизированный план введения и последующего ухода) разработали.
да, мы тоже пошли по этому пути. только начали с составления стандартизированных планов ухода. на сегодня перечень алгоритмов и стандартов достаточно велик, начиная со стандарта процедурного кабинета, единого для всей больницы. а по поводу интравенозных канюль - как только стали получать в достаточном количестве - так и стандарт (вернее - стандартизированный план введения и последующего ухода) разработали.
-
anestezistca
- Модератор
- Всего сообщений: 8482
- Зарегистрирован: 04.02.2010
- В медицине с: 1991
- Должность: старшая медсестра организационно-методического кабинета
- Откуда: г Москва
Re: Главные медицинские сёстры: проблемы, достижения.
Все правильно, главное с чего-то начать!!! 
Если ничто другое не помогает, прочтите, наконец, инструкцию!!!
-
- Похожие темы
- Ответы
- Просмотры
- Последнее сообщение
-
- 701 Ответы
- 76312 Просмотры
-
Последнее сообщение Безнадежный пациент
-
- 2 Ответы
- 4854 Просмотры
-
Последнее сообщение Ж.В.
-
- 0 Ответы
- 1589 Просмотры
-
Последнее сообщение Юлия Юртаева
-
- 6 Ответы
- 6682 Просмотры
-
Последнее сообщение Taktik
-
- 2 Ответы
- 4898 Просмотры
-
Последнее сообщение N.T.
Мобильная версия